《链工宝》2020年考试题目答案汇总,为考生提供了全面的复习资料。文章涵盖了煤矿生产建设中的安全生产方针、从业人员的权利、工伤保险、职业病防治、应急救援等多个方面。考生可以通过Ctrl+F搜索关键字,快速找到答案。建议使用电脑端进行查阅,以便更高效地学习和备考。
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1、煤矿生产建设应当认真贯彻落实( )的安全生产方针。
A安全第一,预防为主 B安全第一,预防为主,综合治理 C预防为主,综合治理
正确答案(B)
2、以下不属于从业人员安全生产权利的是( )。
A调整工作岗位 B对安全工作批评建议 C拒绝违章作业
正确答案(A)
3、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,( )停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
A有权 B经请示后可 C无权
正确答案(A)
4、煤矿企业必须依法参加工伤保险,从业人员的保险费由( )缴纳。
A个人 B企业 C政府部门
正确答案(B)
5、根据《安全生产法》的规定,对生产安全事故实行( )制度。
A协商 B责任追究
C经济处罚
正确答案(B)
6、因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,煤矿企业( )解除劳动合同。
A可以 B不可以 C赔偿后可以
正确答案(B)
7、煤矿企业应当保证劳动者每周至少休息( )。
A2天 B1天 C半天
正确答案(B)
8、从业人员可以解除劳动合同,但应当提前( )天以书面形式通知用人单位。
A15B30C45
正确答案(B)
9、从业人员生病住院不能上班,煤矿企业( )解除与之签订的劳动合同。
A应该 B可以 C不得
正确答案(C)
10、煤矿企业自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向从业人员每月支付( )倍的工资。
A二 B三
C五
正确答案(A)
11、从业人员享有( )违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业的权利。
A拒绝 B参与 C逃避
正确答案(A)
12、从业人员患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的,在停工留薪期内,原工资福利不变,由所在煤矿企业( )支付。
A按年 B按季度 C按月
正确答案(C)
13、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由( )负责。 A职工本人
B所在单位
C职工和所在单位共同
正确答案(B)
14、从业人员因职业病死亡,其近亲属领取的一次性工亡补助金标准为:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的( )倍。 A10
B20C30
正确答案(B)
15、煤矿发出的矿灯,最低应能连续正常使用( )个小时。
A8B10C11
D15
正确答案(C)
16、制定《生产安全事故应急条例》的目的是:为了规范( )应急工作,保障人民群众生命和财产安全。
A生产安全事故 B环境安全事故 C职业卫生事故 D交通运输事故
正确答案(A)
17、安全栏高度不低于(D)M。
A1mB15mC2mD105m
正确答案(D)
18、生产经营单位应当加强生产安全事故应急工作,建立、健全生产安全事故应急( )。
A安全责任制 B工作责任制 C岗位责任制 D目标责任制
正确答案(B)
19、电气三大保护指的是漏电保护、过流保护和( )。
A保护接地 B接地保护 C过载保护 D断电保护
正确答案(B)
20、生产经营单位应当及时将本单位应急救援队伍( )情况按照国家有关规定报送县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门,并依法向社会公布。
A考核 B培养 C建立 D培训
正确答案(C)
21、生产经营单位未制定生产安全事故应急救援预案、未定期组织应急救援预案演练、未对从业人员进行应急教育和培训,由县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门依照( )有关规定追究法律责任。
A.《中华人民共和国宪法》 B.《中华人民共和国安全生产法》 C.《中华人民共和国突发事件应对法 D.《中华人民共和国刑法》
正确答案(B)
22、安全标志有警告标志、( )、指令标志、指示标志四种。 A警示标志
B严禁进入标志 C禁止标志
正确答案(C)
23、在潮湿地方进行电焊工作,焊工必须站在干燥的( )上或穿绝缘鞋。
A木板
B工作平台铁板
正确答案(A)
24、焊接位置的种类分为平焊、立焊、横焊、( )四种。
A躺焊 B卧焊
C仰焊
正确答案(C)
25、人工呼吸的正确频率为( )次/分。
A15-25B10-20C12-20D13-22
正确答案(C)
26、关于《安全生产法》的立法目的,下列表述中不准确的是:
A加强安全生产工作 B防止和减少生产安全事故 C保障人民群众生命和财产安全 D提升经济发展速度
正确答案(D)
27、消防用的沙箱量不得少于( )m³。
A0.5B0.3C0.2D0.6
正确答案(C)
28、叶某为某国有矿山的主要负责人,下列关于叶某在安全生产方面的职责的表述,不正确的是( )。
A组织制定本单位的安全生产规章制度 B组织制定本单位的事故应急救援预案 C亲自为职工讲授安全生产培训课程 D保证本单位安全生产投人的有效实施
正确答案(C)
29、职业危害防治知识培训,上岗前培训时间不少于( )学时,在岗期间培训时间每年不少于( )学时。
A4 4B4 2C2 2D2 4
正确答案(B)
30、( )的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。
A用人单位 B劳动部门 C卫生部门 D工会
正确答案(A)
31、下列表述中,不属于生产经营单位的安全生产管理人员法定职责的是( )。
A落实本单位重大危险源的安全管理措施
B为本单位主要负责人起草有关安全生产管理的讲话材料 C组织或者参与本单位应急救援演练 D落实本单位安全生产整改措施
正确答案(B)
32、《中华人民共和国职业病防治法》于( )正式实施。
A2002年5月1日 B2001年5月1日 C2002年10月1日 D2001年10月1日
正确答案(A)
33、煤矿必须为从业人员提供符合( ) 的劳动防护用品。 A国际通用
B国家标准或者行业标准 C质量标准
正确答案(B)
34、二氧化碳气体比空气( )。 A一样重
B轻 C重
正确答案(C)
35、煤矿建设项目职业病防护设施必须与主体工程( )。
A同时设计同时施工同时投入生产和使用 B同时设计同时施工 C同时投入生产和使用
正确答案(A)
36、对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的( )。
A安全区 B危险区 C泄险区 D隔离区
正确答案(C)
37、煤矿建设项目在初步设计阶段,应当委托具有资质的设计单位编制( )。
A预评价报告
B职业病防护设施设计专篇 C控制效果评价报告
正确答案(B)
38、煤矿建设项目完工后,在( ),应当委托具有资质的职业卫生技术服务机构进行职业病危害控制效果评价,编制控制效果评价报告。
A试运行期内 B正常使用期内 C在投入使用前
正确答案(A)
39、硫化氢是一种无色、具有 ( )的气体。
A腐臭蛋味 B刺激性味道 C臭味
正确答案(A)
40、煤矿不得以劳动者( )代替离岗时职业健康检查,但最后一次在岗期间的职业健康检查在离岗前的90日内的,可以视为离岗时检查。 A在岗期间职业健康检查
B岗前职业健康检查 C普通体检
正确答案(A)
41、对未进行离岗前职业健康检查的劳动者,煤矿( )解除或者终止与其订立的劳动合同。
A不得 B允许 C可协商
正确答案(A)
42、( )是引起旷工矽肺病及其它综合性尘肺病的主要原因,其在矿岩中含量的高低,是制定矿尘卫生标准及拟定通风方案的依据。
A游离SO2 B游离NO2 C游离SiO2
正确答案(C)
43、煤矿作业场所煤尘浓度要求,总粉尘不大于( )mg/m3,呼吸性粉尘不大于( )mg/m3 。
A35,10B25,4C42,5
D10,35
正确答案(C)
44、当二氧化碳浓度达到( )时,耳鸣、憋气,呼吸困难;浓度过大时,会使氧浓度降低引起缺氧而窒息死亡。 A2%
B3%C4%D5%
正确答案(D)
45、煤矿必须对生产性粉尘进行监测,其中总粉尘浓度,井工煤矿每月测定( )次。 A1
B2C3D4
正确答案(B)
46、因技术、工艺或者材料发生变化导致原申报的职业危害因素及其相关内容发生重大变化的,在技术、工艺或者材料发生变化之日起( )内进行申报。
A3日 B5日 C15日 D30日
正确答案(C)
47、煤炭企业名称、法定代表人或者主要负责人发生变化的,在发生变化之日起( )内进行申报。
A3日 B5日 C15日
D30日
正确答案(C)
48、按《职业健康安全质量标准化标准》要求,职业危害防治专职科室管理人员配备以下哪个符合要求:( )。
A90万吨/年(含)以下矿井配备3名 B90万吨/年以上300万吨/年以下矿井3名 C300万吨/年(含)以上矿井配备4名。
正确答案(A)
49、煤炭企业应当委托具有资质的职业卫生技术服务机构,每年对作业场所职业危害因素进行( )次检测评价。
A1B2C3D4
正确答案(A)
50、煤炭企业应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构,每( )年至少进行一次职业病危害现状评价。
A1B2C3D4
正确答案(C)
51、职业病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,按照国家有关( )的规定执行。
A工伤社会保险 B基本医疗保险 C基本养老保险
正确答案(A)
52、依据法律规定,对职业病防治工作及职业病危害检测、评价活动进行监督检查的机关是( )
A县级以上卫生行政部门 B县级以上安全监督管理部门 C省级以上卫生行政部门 D省级以上安全监督管理部门
正确答案(A)
53、( )依法享受国家规定的职业病待遇。
A接触职业有害作业的工人 B职业病病人
C接触有毒有害的劳动者 D接触矽尘工人
正确答案(B)
54、煤炭企业必须落实职业健康工作情况统计报表制度,按照监管权限,每( )向煤炭行政主管部门报告一次,由煤炭行政主管部门逐级汇总上报。 A半年
B一年 C三年 D五年
正确答案(A)
55、危险废物转移联单由国务院环境保护行政主管部门统一制定,由省、自治区、直辖市人民政府环境保护行政主管部门印制。联单共分( )联。 A五
B四 C三 D二
正确答案(A)
56、危险废物贮存场地警告标志形状是( );背景颜色是( );图标颜色是( )。
A三角形边框;绿色;白色 B三角形边框;黄色;黑色 C正方形边框;绿色;白色 D正方形边框;黄色;黑色
正确答案(B)
57、转移的危险废物,全部提供或委托给持( )许可证的单位从事收集、贮存、利用、处置的活动。
A危险废物经营 B危险化学品经营 C危险化学品运输 D危险化学品转移
正确答案(A)
58、危险废物转移联单;贮存危险废物的,其联单保存期限与危险废物贮存期限相同,至少保存( )年。
A1年 B3年 C5年 D7年
正确答案(C)
59、修订后的《国家危险废物名录》,自( )起实施。
A2015年12月1日 B2016年8月1日 C2014年11月1日 D2017年3月25日
正确答案(B)
60、国家危险废物名录中,按照废物类别分为( )大类()种危废。 A48,451
B49,584C46,479D47,369
正确答案(C)
61、列入豁免管理清单的废物共( )种/类,在所列的豁免环节,且满足相应的豁免条件时,可以按照豁免内容的规定实行豁免管理。
A13B14C15D16
正确答案(D)
62、装载液态危险废物的容器内必须留足够的空间,容器顶部与液体表面之间保留( )以上的空间。
A100mmB110mmC120mmD130mm
正确答案(A)
63、依据《安全生产法》的规定,安全生产监督检查人员应当将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情况( )。
A作出书面记录,并由检查人员和被检查单位的负责人签字 B口头告知被检查单位,责令立即整改 C作出书面记录,并由安全管理部门负责人签字
D作出书面记录,由负有安全生产监督管理职责的部门负责人签字
正确答案(A)
64、上级环保部门检查无自行利用或处置设施的产废企业( )分为达标。 A50
B40-50
C30-40D20-30
正确答案(B)
65、危险废物应急演练( )进行一次演练。
A5年 B4年 C3年 D1年
正确答案(D)
66、危险废物是指列入( )或根据国家规定的危险废物鉴别标准和鉴别方法认定的具有危险特性的固体废物。
A国家危险废物名录 B危险废物 C危险特性 D固体废物
正确答案(A)
67、列入( )的化学品废弃后属于危险废物。 A《危险化学品名录》
B《医疗废物分类名录》 C《危险废物名录》 D《危险废物豁免管理清单》
正确答案(B)
68、严厉( )危险废物非法跨界转移、倾倒等违法犯罪活动。
A打击 B禁止 C查处 D查封
正确答案(A)
69、煤矿企业应当对从业人员在岗期间进行定期职业卫生培训,每( )不少于2学时。
A年 B季 C月
正确答案(A)
70、职业病诊断、鉴定费用由( )承担。
A个人 B用人单位
C个人和用人单位共同承担
正确答案(B)
71、接触煤尘的在岗人员职业健康检查周期为( )年1次。
A1B2C3
正确答案(B)
72、接触岩尘的在岗人员职业健康检查周期为( )年1次。
A1B2C4
正确答案(A)
73、接触噪声的在岗人员职业健康检查周期为( )年1次。
A1B2C5
正确答案(A)
74、对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由( )承担。
A个人
B单位
C个人和单位共同承担
正确答案(B)
75、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当( )。
A调离原工作岗位
B解除劳动合同并给与一次性补贴 C调离原岗位并妥善安置
正确答案(C)
76、劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由( )承担。
A个人 B单位
C个人和单位共同承担
正确答案(B)
77、职业病诊断证明书须经( )审核盖章。
A承担职业病诊断的医疗卫生机构 B职业病防治机构 C卫生行政部门
正确答案(A)
78、上岗前职业健康监护检查应在开始从事有害作业前完成,属于( )职业健康监护检查。
A自愿 B协议 C强制
正确答案(C)
79、个体防尘要求作业人员佩戴防尘( )或防尘安全帽。 A眼镜
B口罩 C耳塞
正确答案(B)
80、粉尘对人体的健康危害主要影响( )。
A消化系统 B呼吸系统 C神经系统
正确答案(B)
81、目前我国法定职业病中发病率最高的是( )。
A尘肺病 B噪声聋 C苯中毒
正确答案(A)
82、从业人员或者其近亲属认为是工伤,煤矿企业不认为是工伤的,由( )承担举证责任。
A煤矿企业 B从业人员 C企业工会
正确答案(A)
83、用人单位对未进行离岗时职业健康检查的从业人员,( )解除或者终止与其订立的劳动合同。
A可以 B不得 C单方赔偿后
正确答案(B)
84、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,用人单位( )解除或者终止与其订立的劳动合同。
A单方赔偿后 B可以 C不得
正确答案(C)
85、从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,正确的处理方法是:
A一定要自己想办法排除隐患 B立即停止作业
C告知工友注意安全后继续作业
D立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告
正确答案(D)
86、关于安全生产工作机制,不正确的表述是( )。
A政府负责 B职工参与 C行业自律 D社会监督
正确答案(A)
87、每年雨季前应当组织( )次水害应急演练。
A1次 B2次 C3次 D4次
正确答案(A)
88、《煤矿安全培训规定》已经2017年12月11日国家安全生产监督管理总局第( )局长办公会议审议通过。
A14次 B15次 C16次
正确答案(C)
89、《煤矿安全培训规定》自( )起施行。 A2018年2月1日
B2018年3月1日 C2018年4月1日
正确答案(B)
90、《煤矿安全培训规定》共计( )。
A八章五十条 B九章五十条 C十章五十条
正确答案(A)
91、煤矿企业是安全培训的( ),应当依法对从业人员进行安全生产教育和培训,提高从业人员的安全生产意识和能力。 A责任单位
B管理主体 C责任主体
正确答案(C)
92、《煤矿安全培训规定》适用于煤矿企业从业人员安全培训、考核、发证、( )管理工作。
A监督 B检查 C督查
正确答案(A)
93、创伤急救,必须遵守“三先三后”的原则,对出血伤员应该( )。
A先止血后搬运 B先送医院后处置 C先搬运后止血
正确答案(A)
94、创伤急救,必须遵守“三先三后”的原则,对骨折伤员应该( )。 A先搬运后止血
B先固定后搬运 C先送医院后处置
正确答案(B)
95、创伤急救,必须遵守“三先三后”的原则,对窒息或心跳呼吸刚停止不久的伤员人应该( )。
A先搬运后止血 B先固定后搬运 C先复苏后搬运
正确答案(C)
96、对于脊柱受损的伤员,上下担架最好由(C)人共同操作。
A1B3C4
正确答案(C)
97、踝关节扭伤,为防止皮下出血和组织肿胀,在早期应选用( )。
A局部按摩 B湿冷敷 C坐下休息不动
正确答案(B)
98、进行心脏复苏时,病人的正确体位应为( )。
A仰卧 B俯卧 C侧卧
正确答案(A)
99、依据《安全生产法》的规定,国家对严重危及生产安全的工艺、设备实施( )制度。
A审批 B登记 C淘汰 D监管
正确答案(C)
100、安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者( )。
A行业标准
B地方标准 C企业标准 D车间标准
正确答案(A)
101、下列关于建立应急救援组织的表述正确的是( )。
A生产经营单位都应当建立应急救援组织
B危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位都应当建立应急救援组织
C生产经营规模较小的危险物品生产单位可以不建立应急救援组织,不配备应急救援人员
D金属冶炼企业、城市轨道交通运营企业应当建立应急救援组织;生产经营规模较小的,可以不建立应急救援组织,但应当指定兼职的应急救援人员
正确答案(D)
102、中华人民共和国劳动合同法自( )起施行。
A2008年1月1日 B2009年1月1日 C2010年1月1日
正确答案(A)
103、中华人民共和国劳动法自( )起施行。 A1992年1月1日
B1995年1月1日 C1998年1月1日
正确答案(B)
104、职业中毒按发病过程可分为三种病型,不包括下列的( )。
A急性中毒 B慢性中毒 C亚急性中毒 D带毒状态
正确答案(D)
105、职业健康检查费用由( )承担。
A劳动者 B用人单位
C人力资源和社会保障部门
正确答案(B)
106、职业道德具体要求的首要内容是:干一行、爱一行、( )。
A守一行 B学一行 C专一行 D用一行
正确答案(C)
107、职业道德对服务人员要求的首要内容是( )
A爱岗敬业 B守时守信 C办事公道 D勤奋好学
正确答案(A)
108、职业病防治工作坚持( )方针,实行分类管理、综合治理。
A安全第一 预防为主 B预防为主 防治结合 C健康第一 重在预防
正确答案(B)
109、矿灯灯头内的保险断电装置是为防止( )爆炸用的。 A瓦斯
B氧气 C乙炔
正确答案(A)
110、职工澡堂应设有( )安全防护设施。
A防寒
B防烫 C防暑 D防滑
正确答案(D)
111、职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入( )。
A个人账户 B统筹基金
正确答案(A)
112、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受( )待遇。 A工伤医疗
B工伤 C医疗
正确答案(A)
113、职工享受探亲假的交通距离在( )公里以上
A90公里 B120公里 C180公里
正确答案(B)
114、职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行( )。
A伤残鉴定 B劳动能力鉴定 C因病鉴定
正确答案(B)
115、在组织管理中最关键的管理是( )。 A财务管理
B技术创新
C人力资源管理
正确答案(C)
116、在烈日下工作出汗多时,为防止中暑应多喝( )。
A糖水 B白开水 C饮料 D盐开水
正确答案(D)
117、员工累计工作已满1年不满10年的,年休假为( )天。
A4B5C6
正确答案(B)
118、员工累计工作已满10年不满20年的,年休假为( )天。
A5B10C15
正确答案(B)
119、员工累计工作满20年以上的,年休假为( )天。
A5B10C15
正确答案(C)
120、员工非因工负伤或因病休养的,需提供( )。
A家访记录表 B医务室诊断证明 C村委证明
正确答案(B)
121、有医院证明并经市级以后劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男( )周岁、女45周岁。
A50B55C45
正确答案(A)
122、用人单位自( )即与劳动者建立劳动关系。
A用工次日起 B用工之日起 C用工七天内
正确答案(B)
123、用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用( )。
A口头形式 B书面形式 C口头书面均可 D短信通知
正确答案(B)
124、用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险( )。
A个人账户 B统筹基金
正确答案(B)
125、用人单位不得违反( )规定延长劳动者的工作时间。
A中国人民共和国社会保险法 B中华人民共和国劳动法 C中国人民共和国劳动合同法
正确答案(B)
126、应急演练基本任务是检验、评价和 ( ) 应急能力。
A保护
B论证 C保持
正确答案(C)
127、应急救援车辆由( )指挥。
A队长 B分管矿长 C调度室 D指挥中心
正确答案(D)
128、一班三检是指:( )。
A在班前班中班后进行安全检查 B在早中晚进行巡回检查 C每天进行三次安全检查
正确答案(A)
129、要做到安全第一就必须( )。
A将高危行业统统关掉 B安全系数越高越好 C实行“安全优行”原则 D坚持以人为本的原则
正确答案(C)
130、《安全生产法》规定,生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的( )。
A安全使用标志 B安全警示标志 C安全合格标志 D安全检验检测标志
正确答案(B)
131、胸外心脏挤压人工呼吸法,每分钟呼吸( )次。
A50B55C60
正确答案(C)
132、下列员工福利中,不属于法定福利的是( )。
A社会保险 B法定假期 C收入保障计划
正确答案(C)
133、我国目前使用的安全色中的( ),表示禁止、停止、也代表防火。
A红色
B黄色 C绿色
正确答案(A)
134、未经安全培训合格的从业人员( )上岗作业。
A可以 B允许 C不得 C视情况
正确答案(C)
135、违反法律、行政法规的劳动合同是( )的。
A有效 B无效 C部分无效
正确答案(B)
136、瓦斯在空气中遇火爆炸的浓度是( )。
A<5%B5%-16%
C>16%
正确答案(B)
137、四保是指( )。
A保质保量 B保安全 C保急需 D以上都是
正确答案(D)
138、生产经营单位应当制定本单位的应急预案演练计划,根据本单位的事故预防重点,( )至少组织一次现场处置方案演练。
A每半年 B每年 C每两年
正确答案(A)
139、抢救伤员是应( )。
A先止血后搬运 B先搬运后止血 C先捆绑 后搬运
正确答案(A)
140、煤矿作业场所噪声监测频次为每( )年一次。
A半 B1C3D5
正确答案(A)
1、煤矿安全避险“六大系统”是指监测监控系统、人员定位系统、紧急避险系统、压风自救系统、供水施救系统和(通信联络)系统。
2、携带自救器时,应避免碰撞、跌落,(禁止)将自救器当坐垫用。
3、隔离式自救器的作用包括提供(氧气)、防止窒息和防止有害气体中毒。
4、如果自救器外壳已意外开启,应(停止)使用。
5、在整个逃生过程中要注意把口具、鼻夹戴好,保证(不漏气)。
6、自救器不能使用或失效时,应用(湿毛巾)捂住口鼻,匍匐前行至安全地点。
7、自救互救是(减少)事故伤亡损失的重要环节。
8、位于火源进风侧的人员,应迎着(新鲜空气)撤退。
9、避灾时,应用(敲击)的方法有规律、间断地发出呼救信号,向营救人员指示躲避处的位置。
10、(口对口)吹气法是效果最好、操作最简单的一种现场急救方法。
11、创伤急救,必须遵守“三先三后”的原则呼吸、心搏骤停及休克昏迷的伤员应先(复苏后再搬运)。
12、《生产安全事故应急条例》自(2019年4月1日)起施行。
13、在进行人工呼吸前,先要将伤员运送到(安全、通风)良好的地点。
14、生产经营单位应当加强生产安全事故应急工作,建立、健全生产安全事故应急工作责任制,其(主要负责人)对本单位的生产安全事故应急工作全面负责。
15、矿井每个(入井)人员应掌握正确的自救、互救基本知识。
16、人工呼吸术、人工胸外心脏按压术是伤员心脏、呼吸骤停所采用的现场最初(急救)措施。
17、搬运和转送颈部、腰部以及关节、四肢有损伤的伤员时,应先(固定),避免弯曲和扭转,以免加重损伤。
18、检查伤员的方法有(观察)、触摸、交谈、包扎。
19、佩戴自救器撤离时,(禁止)狂奔和取下鼻夹、口具或通过口具讲话。
20、矿井监测监控系统中心站试行(24h)值班制度。
21、(生产经营单位)应当针对本单位可能发生的生产安全事故的特点和危害,进行风险辨识和评估,制定相应的生产安全事故应急救援预案,并向本单位从业人员公布。
22、煤矿应建立应急演练制度,科学确定避灾路线,鞭子应急预案,每年开展一次“(六大系统)”联合应急演练。
23、矿井(通信联络)系统是指保证一旦事故发生实施救援时畅通、有效地传递重要信息的系统。
24、生产经营单位应当针对本单位可能发生的生产安全事故的特点和危害,进行(风险辨识和评估),制定相应的生产安全事故应急救援预案,并向本单位从业人员公布。
25、在烟雾大、视线不清的情况下,应摸着(巷道壁)前进,以免错过联通出口。
26、判断早期休克可采用“(一看二摸)”的方法。
27、(自救互救)是指矿井发生事故时,在现场的作业人员为妥善避灾、保护自己和救护他人而采取的措施及方法。
28、如果人员被困地点有压风管路,应打开压风管路闸阀,给被困人员输送( 新鲜空气 ),但被困人员应注意保暖。
29、对二氧化硫和二氧化氮的中毒者只能进行(口对口)的人工呼吸。
30、骨折固定应包括上、下(2)个关节。
31、井下条件复杂,转运伤员时要尽量做到(轻、快、稳)。
32、矿工在井下遇到火灾事故时进行自救的重要装备是(自救器)。
33、为确保避灾、自救和互救的有效性,每个入井人员必须掌握矿井的(避灾路线)。
34、煤矿企业必须为入井人员配备额定防护时间不低于(45)分钟的自救器。
35、隔离式自救器又分为化学氧和(压缩氧)自救器两种。
36、进行心脏复苏时,病人的正确体位应为(仰卧)。
37、井下用担架抬伤员时,应将伤员头部(朝后),这样使后面抬担架的人可以随时观察伤员的变化情况。
38、对于脊柱受损的伤员,上下担架最好由(4)人共同操作。
39、踝关节扭伤,为防止皮下出血和组织肿胀,在早期应选用(湿冷敷)。 40、创伤急救,必须遵守“三先三后”的原则,对骨折伤员应该(先固定后搬运)。
41、创伤急救,必须遵守“三先三后”的原则,对出血伤员应该(先止血后搬运)。
42、当物体扎入人员的身体时,应采用的救助方法是(固定)扎入的物体后送往医院。
43、井下发生人员重伤事故时,在场人员对受伤者应(立即抢救),并报告调度室。
44、从业人员使用自救器时发现呼气时气囊瘪而不鼓,并渐渐缩小时,表明自救器的使用时间已接近终点,要做好(应急)准备。
45、发生灾害事故后,事故地点附近的人员应迅速利用最近处的电话或其他方式向矿(调度室)报告。
46、(工会)依法对安全生产工作进行监督。
47、井下发生灾害时,撤退路线应尽量选择安全条件最好、距离最短的路线,迅速(撤离)危险区域。
48、煤矿应加强入井从业人员(培训),使其熟悉各种灾害情况的避灾路线,并能正确使用安全避险设施。
49、矿井(压风自救)系统是指为了实现所有采掘作业地点在灾变期间能够提供压风供气,为事故现场人员提供宝贵氧气的系统。 50、煤矿必须使用(隔离式)自救器。
51、化学氧自救器供一般入井人员使用,只能使用(1)次。
52、压缩氧自救器,是一种可(反复多次)使用的自救器。
53、在避灾期间,要做好长时间的避灾准备,使用(1)台矿灯照明或间歇照明,关闭其他矿灯。
54、在胸部包扎法中,包扎范围应超出伤口边缘(5~10)cm。
55、人工呼吸持续的时间以恢复自主性呼吸或到伤员真正(死亡)时为止。
56、对触电人员应采取以下急救措施:立即(切断)电源或使触电者脱离电源。
57、每班携带自救器前,应检查自救器外壳有无损伤或松动,如发现不正常现象应及时将自救器送到(发放室)检查校验。
58、携带自救器时,任何场所不准随意打开自救器上外壳;如果自救器上外壳已意外开启,应立即(停止)携带,做报废处理。
59、佩戴自救器撤离火区时,要冷静、沉着,最好(匀速)行走。
60、佩戴自救器要求操作(准确、迅速)。
61、井下人员一旦遇到或发现瓦斯爆炸时,需要沉着、冷静,保持清醒的头脑,临危不乱,采取措施进行(自救)。
62、一氧化碳是无色、无味、(无臭)的气体。
63、一氧化碳的主要来源是:火灾、(爆破工作)、瓦斯和煤尘爆炸。 64、硫化氢是一种无色、微甜、带有(臭鸡蛋)味的气体,能燃烧,有强烈的毒性。
65、二氧化氮是一种(红褐)色气体,极易溶于水。
66、二氧化氮的主要来源是(井下爆破)。
67、氨气是一种无色、具有强烈的刺激臭味的气体,易溶于水,(毒性)很强。
68、氨气主要来源是(井下)爆破。
69、煤矿作业人员在井下工作时,需要一个适宜的气候条件,包括适宜的温度、湿度、(风速)。
70、采掘工作面的空气温度超过30℃、机电设备硐室的空气温度超过34℃时,必须(停止作业)。
71、机械通风就是利用通风机产生的(风压),对矿井和井巷进行通风的方法。
72、因检修、停电等原因停风时,必须撤出人员,切断(电源)。
73、安全生产事故是指生产经营单位在(生产经营)活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的事故。
74、事故会造成生产活动的暂时中断或(永久终止),并会引起人员伤亡或(和)财产损失。
75、事故具有因果性、条件性和规律性,还具有偶然性、必然性和(可预防性)。
76、认识事故的本质和(发生规律),对于预防事故发生很有必要。
77、矿井常见的事故包括瓦斯事故、(煤尘爆炸事故)、水害事故、顶板事故、火灾事故、机电运输事故和其他事故等。
78、矿井火灾发生初期,一般火势并不大,应该尽早采取一切可能的办法进行(直接)灭火。
79、综合灭火法就是(隔绝)灭火法与其他灭火法的综合应用,如在封闭火区基础上,再采取灌浆、注入惰性气体或喷阻化剂等措施。
80、瓦斯事故是指由于瓦斯的存在并(失控)而导致的事故。
81、矿井瓦斯是指矿井中主要由煤层气构成的以甲烷为主的(有害气体),有时单独指甲烷。
82、甲烷是无色、无味、无臭的(气体)。
83、甲烷有很强的扩散性、(渗透)性。
84、甲烷本身(无)毒。
85、煤层及围岩中的瓦斯气体达到一定的压力,在冲击地压和采掘活动等诱因作用下,可以导致(煤与瓦斯)突出。
86、矿井瓦斯爆炸就其本质来说,是一定浓度的甲烷和空气中的氧气在一定温度作用下产生的激烈(氧化)反应。
87、瓦斯爆炸将产生大量的(有毒有害)气体,会造成大量人员中毒而伤亡。
88、瓦斯爆炸事故是可以(预防)的。
89、加强通风是防止瓦斯积聚的(根本)措施。
90、先抽后采是预防瓦斯事故的(治本)措施。
91、引爆瓦斯的火源主要有(明火)、爆破火焰、电火花及摩擦火花4种。
92、煤尘爆炸事故是指井下爆炸性煤尘达到一定浓度,遇到引爆火源发生的(爆炸)事故。
93、煤尘爆炸必须同时具备4个条件:煤尘本身具有爆炸性、煤尘的爆炸浓度、高温热源、足够的(氧气)含量。
94、减尘、降尘是通过减少煤尘产生量或降低空气中悬浮煤尘含量以达到从根本上杜绝(煤尘爆炸)可能性的措施。
95、煤矿机电事故是指由于机电设备出现问题造成的(人员伤亡)、设备损失的事故。
96、提升运输事故是指在提升运输系统中由于作业人员(违章作业)、设备故障、管理不善而造成的各类事故。
97、生产经营单位应当对从业人员进行应急教育和培训,保证从业人员具备必要的应急知识,掌握(风险防范)技能和事故应急措施。
98、煤矿生产建设应当认真贯彻落实(安全第一,预防为主,综合治理)的安全生产方针。
99、根据《安全生产法》的规定,对生产安全事故实行(责任追究)制度。
100、煤矿企业安排未对其进行安全教育培训的从业人员上岗作业,从业人员(有权)拒绝。
101、煤矿企业应当保证劳动者每周至少休息(1)天。
102、煤矿企业为从业人员配备的劳动防护用品、用具,(不得)向从业人员收取费用。
103、从业人员(有权)了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急措施。
104、从业人员(有权)对本企业安全生产工作中存在的问题提出批评,检举,控告。
105、从业人员(有权)拒绝违章指挥和强令冒险作业。
106、煤矿企业(不得)因从业人员对本企业安全生产工作提出批评,检举,控告或者拒绝违章指挥,强令冒险作业而降低其工资,福利等待遇,或者解除与其订立的劳动合同。
107、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,(有权)停止作业,或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
108、煤矿企业自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向从业人员每月支付(两倍)的工资。
109、从业人员可以解除劳动合同,但应当提前(30)天以书面形式通知用人单位。
110、因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律,(有权)向本单位提出赔偿要求。
111、从业人员患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的,在停工留薪期内,原工资福利不变,由所在煤矿企业(按月)支付。
112、从业人员(应当)接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
113、煤矿企业应当向从业人员告知(职业危害因素)及应急处理方案。
114、煤矿企业招用劳动者时,要如实告知劳动者工作内容,工作条件,工作地点,(职业危害),安全生产状况,劳动报酬以及劳动者要求了解的其他情况。
115、从业人员在生产、作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处(三年以下)有期徒刑或者拘役。
116、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月,三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过(六个月)。
117、劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的(最低工资标准)。
118、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在(48)小时之内经抢救无效死亡的,应当视同为工伤。
119、煤矿企业应保证从业人员了解(事故应急处理措施),知悉自身在安全生产方面的权利和义务。
120、所有煤矿企业从业人员必须经考试合格后(持证)上岗。
121、矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目,应当按照国家规定(进行安全评价)。
122、应急救援队伍建立单位或者兼职应急救援人员所在单位应当按照国家有关规定对(应急救援人员)进行培训。
123、新招入矿的井下作业人员实习期满(四个月)后方可独立上岗作业。
124、《煤矿矿用产品安全标志管理暂行办法》是为了加强煤矿矿用产品安全管理,保障煤矿安全生产和职工人身安全与健康而制定的,自(2002年1月1日 )起施行。
125、《煤矿安全规程》是为了保障煤矿安全生产和职工人身安全,防止(煤矿事故)而制定的。
126、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由(所在单位)负责。
127、从业人员因职业病死亡,其近亲属领取的一次性工亡补助金标准为:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的(20)倍。
128、煤矿企业必须安排主要负责人和领导班子成员下井带班,确保与工人(同时下井、同时升井)。
129、(安全警示标示),一般由安全色、几何图形和图形符号构成,其目的是要引起人们对危险因素的注意,预防生产安全事故的发生。
130、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中的(黄色),表示警告、注意。
131、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中的(红色),表示禁止、停止,也代表防火。
132、各煤矿企业对已确诊为尘肺的职工(必须)调离粉尘作业岗位。
133、在煤矿生产中,当生产与安全发生矛盾时必须坚持(安全第一)。
134、劳动者连续工作( 1 )年以上的,享受带薪年休假。
135、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的( 200% )工资报酬。
136、煤矿用产品安全标志标识符号为( MA )。
137、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》规定,凡超能力、超强度、超(定员)组织生产的,要责令停产停工整顿。
138、煤矿安全生产方针综合治理要求做到全方位、(全过程)、全员管理。
139、《职业病防治法》主要内容包括职业病前期预防、劳动过程中的(防护与管理)、职业病诊断与职业病病人保障、监督检查、法律责任等。
140、煤矿重大事故,是指造成10人以上( 30人)以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故。
141、《工伤保险条例》主要内容包括工伤保险基金、工伤认定、劳动能力鉴定、(工伤保险待遇)、监督管理、法律责任等
142、职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:故意犯罪的、(醉酒或者吸毒的)、自残或者自杀的。
143、煤矿首次采用新工艺、新技术、(新材料)、或者使用新设备的,应当对相关岗位人员进行专门的安全培训。
144、建立安全意识,实现由“要我安全”向“(我要安全)”、“我能安全”的转变。
145、煤矿安全生产法律法规体系由煤矿安全生产相关的法律、行政法规及(规章标准)构成。
146、《劳动法》是为了保护劳动者的合法权益、调整劳动关系、建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度、促进经济发展和社会进步而制定的,自(1995年1月1日 )起施行。
147、国家规定不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第(4)级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动等。
148、国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过(44)小时的工时制度。
149、企业要经常性开展安全隐患排查,并切实做到整改措施、责任、资金、(时限)、和预案“五到位”。
150、企业要建立完善安全生产动态监控及预警预报体系,每月进行(1)次安全生产风险分析。
151、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(80%),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
152、煤矿企业要树立红线意识,落实“不安全不生产,(隐患不排除不生产),措施不落实不生产”的原则。
153、从业人员在作业过程中应当严格遵守本单位的(安全生产规章制度)和操作规程,服从管理。
154、用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解,(仲裁),提起诉讼,也可以协商解决。
155、《劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、(诚实信用)的原则。
156、事故报告应当及时、准确、完整,任何单位和个人对事故(不得)迟报、漏报、谎报或者瞒报。
157、《煤矿安全规程》具有(权威性),强制性、实用性、规范性和可操作性等特点。
158、煤矿特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者(100)人以上重伤,或者一亿元以上直接经济损失的事故。
159、劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥,强令冒险作业的,(不视为)违反劳动合同。
160、未经安全生产教育和培训合格的从业人员(不得)上岗作业。
161、在煤矿生产中,当生产与安全发生矛盾时必须坚持(安全第一)。
162、根据《煤炭法》的规定,对违法开采的行为,构成犯罪的,由司法机关依法追究有关人员的(刑事责任)。
163、煤矿企业负责人和生产经营管理人员应当(轮流带班)下井,并建立下井登记档案。
164、坚持“管理、(装备)、培训并重”是我国煤矿安全生产工作的基本原则。
165、生产经营单位未建立(应急值班制度)或者配备应急值班人员的,由县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正。
166、在生产过程中,伴随着(粉尘、有害气体)的产生,采深大的矿井伴有地热现象,环境温度较高。
167、煤矿机电设备向机械化、自动化、(智能化)的方向发展。
168、矿井瓦斯、矿尘、水、火、冲击地压及(有毒有害气体)经常威胁着煤矿安全生产,甚至引起重大安全事故。
169、如果安全管理不到位,设备、物料处于不安全状态,(违章指挥)、违章作业也是造成人为事故的重要因素。
170、采煤、掘进、(通风、机电)、排水、供电、运输等系统中,任何部位或任何一个环节出现问题,都可能酿成事故,甚至造成重、特大事故。
171、新工人入井前必须进行不少于( 72学时)的安全培训。
172、依据《安全生产法》的规定,国家对严重危及生产安全的工艺、设备实施(淘汰)制度。
173、严禁携带烟卷、火柴、打火机及其它引火、(易燃易爆)物品入井。
174、(火源)是发生瓦斯、煤尘爆炸的主要条件之一。
175、重大危险源,是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品,且危险物品的数量等于或者超过(临界量)的单元。
176、事故发生后,有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据,任何单位和个人不得(破坏事故现场)、毁灭相关证据。
177、当发生爆炸或燃烧事故时,如果无自救器还可用(毛巾)打湿水,捂住口鼻逃生。
178、我国通用的矿山安全标志按其使用功能可分为五类:禁止标志;(警告标志;指令标志);路标、铭牌、提示标志;指导标志。
179、(安全标志)是矿山安全设施的组成部分,每一位从业人员都应该熟悉它,并应保护好它。
180、(班组长)是班组安全的第一责任人,这就要求必须选好班组长。
181、班组要制定各工种岗位责任制,将各岗位从业人员在(安全生产方面)应负的责任加以规定。
182、班组长必须把工种岗位责任制的落实工作放在(第一位)。
183、班组现场安全管理的重点是要严格执行交接班制度、严格执行“(三大规程)”、搞好安全质量标准化动态管理、加强隐患排查治理、落实班组安全生产权益。
184、加强安全(教育与培训)工作,是提高煤矿从业人员安全技能和专业素质的重要手段。
185、国家安监总局第92号令规定:“煤矿企业其他从业人员的初次安全培训时间不得少于(72)学时,每年再培训的时间不得少于(20)学时”。
186、煤矿应当建立井下作业人员(实习制度),制定新招入矿的井下作业人员实习大纲和计划,安排有经验的职工带领新招入矿的井下作业人员进行实习。
187、新招入矿的井下作业人员实习满(4个月后),方可独立上岗作业。
188、煤矿企业要结合班组实际,制定班组员工培训计划,除了集中培训外,还可采取每日一题、每周一课、每月一考、每季一评的形式,加强对(从业人员)的培训。
189、班组安全文化的塑造是营造班组所有成员精神家园,提升煤矿从业人员(人文素质)和(安全生产意识)的重要手段。
190、主要通风机至少(每月)检查1次。
191、从思想上强化标准化意识,人人学习(标准和规章制度),工作中从熟练掌握标准化的规定及有关规章制度入手,按标准要求规范行为。
192、规范作业的四化要求:管理精细化、行为规范化、(操作程序化)、质量标准化。
193、矿井必须制定主要通风机停止运转的(应急预案),因检修、停电或者其他原因停止主要通风机运转时,必须制定(停风措施)。
194、“三违”是指煤矿从业人员在生产过程中所发生的(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)的行为。
195、违章指挥是指煤矿各级管理人员下达违反(法律)、法规、规程及有关规定的指令,并强使他们执行的行为。
196、违章作业,是指违反“(三大规程)”,冒险蛮干的行为。
197、违反劳动纪律,是指违反企业制定的(有关规章制度)的行为。
198、井下从业人员必须正确使用和爱护安全生产设备、设施,(严禁)使用损坏或失效的设备、设施。
199、事故隐患分为一般事故隐患和(重大事故隐患)。
200、一般事故隐患,是指(危害和整改)难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。
201、重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过(一定时间)整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。
202、隐患排查是指通过系统的危险预知、(安全检查)等方法,查找生产工艺过程中的隐患并制定措施进行排除的过程。
203、隐患排查方法包括:定期排查、现场排查、岗位排查、(监督举报)等形式。
204、安全质量标准化煤矿分为一级、二级、三级,按年度考核,(一级)的考核由国家煤监局负责,(二级、三级)的考核工作由省级主管部门负责。
205、(煤与瓦斯突出矿井)必须安装煤矿安全监控系统。
206、从业人员在回采工作面行走时,不得进入(采空区)。
207、(班组)是煤矿安全生产的最基层组织。
208、煤矿井下生产具有多工种、(多方位)、多系统立体交叉连续作业的特点。
209、煤矿机电设备向机械化、自动化、(智能化)的方向发展。
210、井下作业环境复杂,要求作业人员注意力高度集中,因此,入井前严禁(喝酒)。
211、每个职工都必须参加(班前会),预知本班作业场所存在的危险因素及防范措施、了解近期国内、本矿的典型事故案例,吸取教训。
212、入井前要穿好(工作服),工作服要穿着整齐,扣好钮扣,不可随意披在肩上,防止被运转的机器缠咬而发生意外事故。
213、运输系统中常见的信号是(红绿灯和电铃),用以指挥和联系提升运输,并兼作安全警告信号。
214、隐患是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程以及(安全生产管理制度)的规定,在生产经营活动中存在可能导致事故发生的人的不安全行为、物的危险状态和管理上的缺陷。
215、必须在有(明显标志),光线充足的专用人车车站或侯车平台上、下车。
216、(职业病)是指企业、事业单位和个体经济组织的从业人员在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
217、(职业危害)是指从业人员在从事职业活动中,由于接触粉尘、毒物等有害因素而对身体健康所造成的各种损害。
218、根据《煤矿作业场所职业危害防治规定》,煤矿职业危害因素主要包括粉尘、(煤尘)、岩尘、水泥尘等。
219、(防尘洒水)系统要有永久性防尘水池,并设有备用水池。防尘管路应铺设到所有可能产生粉尘和沉积粉尘的地点。
220、煤矿作业场所噪声每年至少监测(1)次。
221、依据《安全生产法》的规定,生产经营单位要具备法定的安全生产条件,必须有相应的资金保障,(安全投入)是生产经营单位的“保命钱”。
222、盲道或废弃巷道应及时予以密闭或用栅栏隔断,并设立(警示牌)。
223、企业要根据煤矿工种的特点,有针对性地开展职业健康教育,改善劳动环境,改变不良的作业方式,提供职业病防护用品,预防和控制(职业病)的发生。
224、从业人员(有权)拒绝对个人健康不利的指挥和指令。
225、从业人员有权提出工作过程中职业卫生管理的漏洞,对职业病防治提出切合实际的(意见)和建议。
226、煤矿企业的从业人员,必须有遵章守纪的意识,工作要服从管理,不出现(违章违纪)的行为,保障生产的正常进行。
227、企业为了提高从业人员的综合能力,进行有针对性的(教育培训),作为从业人员,要积极配合和接受。
228、如发现生产过程中的(安全)隐患,从业人员有义务及时向上级管理层汇报,避免职业危害事故的发生。
229、职业健康监护主要包括职业健康检查和职业健康监护(档案)管理等内容。
230、职业健康监护分为上岗前健康检查、在岗期间定期健康检查、离岗时健康检查、(离岗)后医学随访和应急健康检查五类。
231、上岗前健康检查均为(强制)性职业健康检查,应在开始从事有害作业前完成。
232、长期从事规定的需要开展健康监护的职业病危害因素作业的从业人员,应进行(在岗)期间的定期健康检查。
233、从业人员在准备调离或脱离所从事的职业病危害的作业或岗位前,应进行离岗时健康检查;主要目的是确定其在停止接触职业病危害因素时的(健康)状况。
234、从事可能产生职业性传染病作业的从业人员,在疫情流行期或近期密切接触传染源者,应(及时)开展应急健康检查,随时监测疫情动态。
235、职业健康监护档案是从业人员健康变化与职业病危害因素关系的客观记录,也是职业病诊断鉴定的(重要)依据之一。
236、从业人员职业健康监护档案和用人单位职业健康监护管理档案,应有专人严格管理,并按(规定)妥善保存。
237、从业人员离开用人单位时,(有权)索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。
238、从业人员有权拒绝违章指挥和强令进行没有(职业病)防护措施的作业。
239、煤矿企业应当对从业人员在岗期间进行定期职业卫生培训,每年不少于(2)学时。
240、职业病诊断、鉴定费用由(用人单位)承担。
241、接触煤尘的在岗人员职业健康检查周期为(20)年1次。
242、接触岩尘的在岗人员职业健康检查周期为(1)年1次。
243、接触噪声的在岗人员职业健康检查周期为(1)年1次。
244、对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由(单位)承担。
245、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位并(妥善安置)。
246、职业病诊断证明书须经承担职业病诊断的医疗卫生机构(审核)盖章。
247、上岗前职业健康监护检查应在开始从事有害作业前完成,属于(强制)职业健康监护检查。
248、个体防尘要求作业人员佩戴防尘(口罩)或防尘安全帽。
249、(粉尘)对人体的健康危害主要影响呼吸系统。
250、目前我国法定职业病中发病率最高的是(尘肺)病。
251、粉尘对人体的健康危害主要影响(呼吸系统)。
252、从业人员或者其近亲属认为是工伤,煤矿企业不认为是工伤的,由(煤矿企业)承担举证责任。
253、用人单位对未进行离岗时职业健康检查的从业人员,(不得)解除或者终止与其订立的劳动合同。
254、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,用人单位(不得)解除或者终止与其订立的劳动合同。
255、煤矿企业与从业人员订立的(劳动)合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
256、从业人员必须在高噪声的条件下工作时,佩戴个人防护用品是保护(听觉)器官的有效措施。
257、煤矿企业对检查出的职业病患者,必须按国家规定及时给以治疗、疗养和调离有害作业岗位,并做好(健康监护)及职业病报告工作。
258、职业病病人变动工作单位,其依法享有的(待遇)不变。
259、煤矿企业从业人员在工作中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病属于(职业)病。
260、煤矿企业招用劳动者时,要如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的(其他)情况。
261、从业人员在作业过程中应当正确佩戴和使用(劳动防护)用品。
262、煤矿企业从业人员必须(身体)健康,无职业禁忌症。
263、煤矿企业应提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善(工作)条件。
264、产生职业病危害的煤矿企业,应当在醒目位置设置(公告)栏,公布有关职业病防治的相关内容。
265、产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示( 说明)。
266、煤矿企业应当对从业人员进行(上岗)前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训。
267、从业人员发现职业病危害事故隐患应当及时(报告)。
268、从业人员享有获得职业卫生教育、培训的(权利)。
269、(从业人员)享有获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务的权利。
270、煤矿企业对从事接触职业病危害的作业的从业人员,应当给予适当(岗位)津贴。
271、职业病是可以(预防)的。
272、职业病一般是由接触职业性(有害)因素引起的。
273、劳动强度大、作业场所环境恶劣是导致职业病发病的(根本)原因。
274、煤矿职业病主要有尘肺病、(噪声聋)、职业中毒等。
275、癫痫病和精神分裂症患者(严禁)从事煤矿生产工作。
276、患有高血压、心脏病、深度近视等病症以及其他不适应2m以上高空作业者,不得从事(高空)作业。
277、煤矿化学毒物监测时应选择有代表性的作业地点,采样点要尽可能靠近作业人员,煤层有自燃倾向的,根据需要随时(监测)。
278、对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出(批评)、检举和控告。
279、在企业履行为从业人员提供各种劳动保护用品义务的同时,从业人员要有自我保护能力和意识,积极正确(佩戴)。
280、当发生(急性)职业病危害事故时,对遭受或者可能遭受急性职业病危害的从业人员,应及时组织健康检查。
281、职业健康监护档案,是指用人单位对本企业从业人员从事本职业建立的一份个人职业健康监护登记(卡片)。
282、需要进入闲置时间较长的巷道进行作业的,必须先(通风),后作业。
283、“安全第一、(预防为主)、综合治理”是我国安全生产的基本方针。
284、安全生产事故都是(可以)预防的。
285、煤矿企业必须依法参加工伤保险,从业人员的保险费由(企业)缴纳。 286、从业人员生病住院不能上班,煤矿企业(不得)解除与之签订的劳动合同。
287、从业人员享有(拒绝)违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业的权利。
288、因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,煤矿企业(不可以)解除劳动合同。
289、职工未经安全教育培训合格,特种作业人员未取得操作资格证书,(有权)拒绝上岗作业。
290、当作业现场发现(重大事故隐患),可能危及职工生命安全并无法及时排除时,职工有权停止作业。
291、在生产过程中,出现重大事故隐患,并危及(生命安全)的情况下,职工有权采取紧急避险措施。
292、管理人员(违章指挥)、强令冒险作业,职工有权拒绝执行。
293、因工致伤,职工有享受(工伤和社会保险)的权利。
294、因安全生产事故受到损害,职工有权要求(赔偿)的权利。
295、煤矿企业应当保障职工享有(职业病防治法)规定的职业卫生保护权利。
296、在进行安全生产监督检查时,如果受到打击报复和迫害,职工有权向上级或政府有关部门、工会组织(投诉和控告)。
297、煤矿企业的生产设备及安全生产设施是(安全生产)的保证。
298、发现煤矿事故隐患,应及时向(领导调度室)汇报。
299、在工作中,积极参加技术革新活动,提出(合理化建议),不断改善劳动条件和工作环境。
300、职工(有权)了解企业安全生产情况、作业场所和工作岗位的安全状况。
一、单选题(100题)
1、我国第一部规范安全生产的综合性基础法律是( A )。
A、《安全生产法》 B、《劳动法》
C、《道路交通安全法》 D、《消防法》
2、2014年8月31日,第十二届全国人民代表大会常务委员会第10次会议通过修改《安全生产法》的决定,施行日期是( B )。
A、2014年9月1日 B、2014年12月1日
C、2014年10月1 日 D、2015年1月1日
3、事故隐患排查、治理和防控的责任主体是( B )。
A、职工 B、生产经营单位
C、主要负责人 D、安全管理人员
4、对本单位事故隐患排查治理工作全面负责的是( A)。
A、生产经营单位主要负责人 B、安全管理人员
C、职工 D、个人
5、厂长(经理)对本单位的安全生产工作负( D )领导责任。
A、片面 B、零
C、一半 D、全面
6、企业基层组织的安全生产第一责任人是( C )。
A、职工 B、个人
C、班组长 D、安全管理人员
7、强令他人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处( C )以下有期徒刑
A. 三年以下 B. 三年以上七年以下
C. 五年以下 D. 五年以上
8、生产经营单位有关人员一年内因同一违法行为受到两次以上行政处罚的,应当( A )。
A、从重处罚 B、从轻处罚
C、接受一般处罚 D、接受其他处罚
9、《安全生产法》是我国安全生产法律、行政法规中唯一设定( B )责任的法律。
A、刑事 B、行政
C、民事 D、综合
10、设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员的生产经营单位,其从业人员数必须超过( A )人。
A、100 B、200
C、300 D、500
11、生产经营单位对重新上岗的从业人员应( D )进行安全教育和培训。
A、不必 B、应该
C、不强求 D、必须
12、能使人流、物流、信息流能合理协调、流动有序,提高时间利用率的是( B )。
A、整理 B、整顿
C、清扫 D、清洁
13、《工伤保险条例》规定,职工死亡一次性工亡补助金为全国上一年度城镇居民可支配收入的( B )倍。
A、 10 B、20
C、 30 D、40
14、任何情况下,符合专业标准规定的绝缘电阻不得低于每伏工作电压( D )。
A、100欧 B、200欧
C、500欧 D、1000欧
15、要求在工作中时刻注意预防安全事故的发生的是(A )。
A、预防为主 B、安全第一
C、综合治理 D、时刻准备
16、生产经营单位的( D )是《安全生产法》的核心内容。
A、预防为主 B、安全第一
C、 综合治理 D、安全生产保障
17、《刑法》修正案(六)规定,对于强令他人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果,情节特别恶劣的,处( D)年以上有期徒刑。
A、1 B、2
C、3 D、5
18、用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立( B )劳动合同。
A、口头 B、书面
C、非合作 D、合作
19、责任主体违反安全生产法律规定构成犯罪,由司法机关依照法律给予刑罚的法律责任是指( B )责任。
A、人事 B、刑事
C、行政 D、民事
20、生产经营单位主要负责人在本单位发生重大生产安全事故时逃匿的,将被处( C )日以下拘留。
A、5 B、10
C、15 D、20
21、综合运用经济、法律、行政等手段,人管、法治、技防多管齐下,并充分发挥社会、职工、舆论的监督作用,实现安全生产的齐抓共管的是( C )。
A、 预防为主 B、安全第一
C、 综合治理 D、时刻准备
22、《安全生产违法行为行政处罚办法》规定,生产经营单位及其有关人员的同一安全生产违法行为,不得给予(B )次以上罚款的行政处罚。
A、 一 B、两
C、 三 D、四
23、建立、健全安全生产责任制的根本目的是( B )。
A、加强管理 B、确保安全生产
C、规章立制 D、改善条件
24、以下选项中,哪一项是清扫的第四个阶段?( D )
A、将地面、墙壁和窗户打扫干净 B、划出表示整顿位置的区域和限
C、将可能产生污染的污染源清理干净 D、对设备进行清扫、润滑、检修
25、对于负有报告职责的人员,谎报事故情况且情节严重的的,将被处( B )年以下有期徒刑或者拘役。
A、2 B、3
C、5 D、6
26、《工伤保险条例》规定用人单位应为本单位全部职工或雇工缴纳( B )费。
A、社会保险 B、工伤保险
C、人寿保险 D、健康保险
27、建设项目中是“三同时”不包括( D )。
A、同时设计 B、同时施工
C、同时投入使用 D、同时监理
28、《工伤保险条例》规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在( A )小时之内经抢救无效死亡的应视同工伤。
A、48 B、72
C、90 D、108
29、在作业现场“5S”管理中,对生产场所的物品按需要和不需要要区分开,并
清除不需要的物品的是( B )。
A、清扫 B、整理
C、整顿 D、素养
30、工件、材料应堆放整齐,平稳可靠,不得超过( A)高度。
A、2m B、3m
C、4m D、5m
31、根据《生产经营单位安全培训规定》,已在岗的班组长每年接受安全培训的
时间不得少于( B )学时。
A、16 B、24
C、36 D、48
32、根据《生产经营单位安全培训规定》,已在岗的班组其他员工每年接受安全培训的时间不得少于( A )学时。
A、16 B、24、
C、36 D、48
33、设备操作人员要求做到“三好”不包括( B )。
A、管好 B、检查好
C、用好 D、养好
34、《消防法》规定,消防工作的方针是( B )。
A、预防为主,安全第一 B、预防为主,防消结合
C、以人为本,安全第一 C、预防第一,防治结合
35、具有法人资格单位的消防安全责任人是( C )。
A、股东 B、安全管理人员
C、法定代表人 D、安全负责人
36、企业单位应当至少( A )进行一次防火检查。
A、一个月 B、三个月
C、半年 D、一年
37、公共聚集场所对员工的消防安全培训应至少每( A)进行一次。
A、半年 B、一年
C、一年半 D、两年
38、消防安全重点单位应当按照灭火和应急疏散预案,结合实际,不断完善,至少每( A )进行一次演练。
A、半年 B、一年
C、一年半 D、两年
39、燃烧的三要素不包括( D )。
A、可燃物 B、氧化剂
C、引火源 D、灭火剂
40、将水等具有冷却降温和吸热作用的灭火剂,直接喷洒到燃烧的物体上,以降低燃烧物热量的灭火方法是( C)。
A、窒息法灭火 B、隔离法灭火
C、冷却法灭火 D、抑制法灭火
41、将化学灭火剂喷入燃烧区参与燃烧反应、中止连锁反应而使燃烧反应停止的灭火方法是( D )。
A、窒息法灭火 B、隔离法灭火
C、冷却法灭火 D、抑制法灭火
42、主要用于扑救油类初期火灾的是( B ),
A、水型灭火器 B、化学泡沫灭火器
C、干粉灭火器 D、二氧化碳灭火器
43、下列关于二氧化碳灭火器使用说法错误的是( B)。
A、使用时,如果没有戴防护手套,不要用手直接握喷筒或金属管,以防冻伤。
B、在室外使用时应选择下风向。
C、在狭小空间内灭火时,灭火后应迅速撤离。
D、扑救室内火灾时,应先打开门窗通风,然后人再进入,以防窒息。
44、下列关于发生火灾时现场处置原则不正确的是( A)。
A、发现火灾后应先想法扑灭,不必立即报警 B、救人第一
C、先控制、后消灭 D、先重点,后一般
45、下列关于初起火灾扑救方法说法错误的是(B )。
A、根据火情可以采取边扑救、边报警的方法。
B、在场群众不能参与灭火工作,只有消防人员才能进行灭火。
C、人被包围的情况下,应首先救人。
D、要采取先控制后消灭的方法灭火。
46、电气设备发生火灾时,在未断电的情况下,不能使用( B )进行灭火。
A、1211灭火器 B、化学泡沫灭火器
C、干粉灭火器 D、二氧化碳灭火器
47、下列关于火灾时进行逃生和自救方法错误的是( D)。
A、利用疏散通道进行逃生。
B、逃跑时应低头弯腰,必要时可以爬行。
C、身上着火,不能奔跑,应就地打滚压灭火苗。
D、火灾时,可以通过阳台窗户跳下。
48、下列不属于机械伤害的是( B )。
A、绞伤 B、高处坠落
C、物体打击 D、压伤
49、机械设备的电气装置必须符合电气安全的要求,局部照明灯应使用( A )的电压。
A、36V B、60V
C、110V D、220V
50、触电事故是由( C )及其转换成的能量造成的事故。
A、电阻 B、电容
C、电流 D、电磁
51、( B )是电流对人体内部组织的伤害,是最危险的一种触电伤害。
A、电弧烧伤 B、电击
C、电流灼伤 D、电烙印
52、下列属于间接接触电击预防技术的是( D )。
A、绝缘 B、屏护
C、间距 D、保护接地
53、在低压操作中,人体及所携带工具与带电体的距离不应小于( B )m。
A、0.05m B、0.1m
C、0.15m D、0.20m
54、危险环境使用的携带式电动工具应采用( C )V的安全电压。
A、24 B、36
C、42 D、48
55、长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或贮存危险物质,且危险物质的数量等于或超过临界量的单元的是(B )。
A、危险源 B、重大危险源
C、隐患 D、重大隐患
56、对重大危险源的安全管理,应针对重大危险源每( )开展一次综合应急演练或专项应急演练,每( )至少开展一次现场处置应急演练。( D )
A、半年,半年 B、一年,一年
C、半年,一年 D、一年,半年
57、事故隐患分为( A )。
A、一般事故隐患和重大事故隐患 B、一般事故隐患和较大事故隐患
C、较大事故隐患和重大事故隐患 D、极小事故隐患和极大事故隐患
58、事故应急预案按行政区域可划分为( C )。
A、三级 B、四级
C、五级 D、六级
59、按行政区域可划分,I级应急救援预案属于( D)。
A、国家级 B、省级
C、县级 D、企业级
60、生产经营企业事故应急救援预案是按预案的适用范围进行分类,多采用( A )的形式进行编制。
A、综合预案、专项预案、现场预案 B、综合预案、现场预案、桌面预案
C、专项预案、现场预案、桌面预案 D、综合预案、专项预案、桌面预案
61、以下不属于应急演练的基本类型的是( C )。
A、桌面演练 B、功能演练
C、全面演练 D、综合演练
62、下列不属于劳动过程中产生的职业危害因素的是(C )。
A、劳动中紧张过度。 B、劳动强度过大或劳动安排不当
C、劳动中高温因素影响 D、不良工作体位
63、如果触电者伤势严重,呼吸停止或心跳停止,应竭力试行胸外科挤压和( B )。
A、按摩 B、人工呼吸
C、点穴 D、掐人中
64、生产过程中的职业危害因素包括化学因素、物理因素、生物因素。下列属于物理因素的是( B)。
A、工业毒物 B、辐射
C、炭疽杆菌 D、粉尘
65、化学因素是生产过程中职业危害因素的一种,下列属于化学因素的是( A )。
A、粉尘 B、噪声
C、振动 D、辐射
66、根据卫生部、劳动和社会保障部《关于印发<职业病目录>的通知》,尘肺病共有( C )种。
A、11 B、12
C、13 D、14
67、根据卫生部、劳动和社会保障部《关于印发<职业病目录>的通知》,属于职业中毒种类的共有( C )种。
A、54 B、55
C、56 D、57
68、触电事故中,绝大部分是( A )导致人身伤亡的。
A、人体接受电流遭到电击 B、烧伤
C、灼烧 D、电休克
69、作业场所职业危害应每( B )申报一次。
A、半年 B、一年
C、两年 D、三年
70、《职业病危害项目申报管理办法》规定,用人单位的新建、改建、扩建、技术改造、技术引进项目,应当在竣工验收之日起( C)日内申报职业病危害项目。
A、15 B、30
C、45 D、60
71、《职业病危害项目申报管理办法》规定,生产经营单位名称、法定代表人或者主要负责人发生变化的,在发生变化之日起( A)日内向原申报机关申报变更。
A、15 B、30
C、45 D、60
72、下列不属于高温作业的是( B )。
A、炼焦作业 B、洞口作业
C、锅炉作业 D、烘房作业
73、中暑可分为( A )三级。
A、先兆中暑、轻症中暑、重症中暑 B、先兆中暑、轻症中暑、中期中暑
C、先兆中暑、中期中暑、重症中暑 D、中期中暑、重症中暑、轻症中暑
74、发放的特种劳动保护用品应具有“三证”,“三证”不包括( B )。
A、生产许可证 B、安全许可证
C、安全鉴定证 D、合格证
75、下列不属于防坠落护具的是( D )。
A、安全带 B、安全网
C、密目式安全立网 D、安全帽
76、造成30人以上死亡的事故属于( A )。
A、特别重大事故 B、重大事故
C、较大事故 D、一般事故
77、安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门逐级上报事故情况,每一级上报时间不得超过( B )。
A、1小时 B、2小时
C、3小时 D、4小时
78、道路交通、火灾事故自发生之日起( B )内,事故造成的伤亡人数发生变化的,应于当日续报。
A、3日 B、7日
C、15日 D、30日
79、由国务院或者国务院授权有关部门组织事故调查组进行调查的故事是( A )。
A、特别重大事故 B、重大事故
C、较大事故 D、一般事故
80、《安全生产法》规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得特种作业(A)证书,方可上岗作业。
A、操作资格 B、许可
C、安全 D、毕业
81、《安全生产法》规定,生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时,应对从业人员进行(C)的安全生产教育和培训。
A、班组级 B、车间级
C、专门 D、公司级
82、从事有害作业的职工,按规定接受职业性健康检查所占用的生产、工作时间,应按( C )处理。
A、病假 B、事假
C、正常出勤 D、旷工
83、搬运有毒有害化学品后应该立即( A ) 。
A、用流动的水洗手 B、吃东西补充体力
C、休息 D、继续上班
84、强酸灼伤皮肤不能用( A )冲洗
A、热水 B、冷水
C、弱碱溶液 D、硼酸水
85、电焊工使用的防护面罩,应( B )。
A、耐燃、导电 B、耐燃、不导电、不导热
C、耐燃、不导电、但导热 D、无所谓
86、化学品泄漏事故发生时下面那种做法是错误的( C )。
A、报警 B、进行交通管制
C、所有人员参加事故救援 D、疏散围观人群
87、焊割盛装过易燃易爆物品的封闭容器和管道时,必须要(C )。
A、清洗和密封合格 B、通风合格
C、清洗和置换合格 D、清洗合格
88、对操作者本人,尤其对他人和周围设施的安全有重大危害因素的作业称(C )。
A、危险作业 B、高难度作业
C、特种作业 D、高空作业 89、职工因工作受到事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受治疗的,可以停工留薪,但停工留薪期一般不超过( C)个月。
A、6 B、10
C、12 D、3
90、人长时间在( A )分贝的噪声环境中工作就会导致永久性的听力损伤。
A、120 B、100
C、80 D、90
91、从业人员发现事故隐患或其他不安全苗头,应立即向( A)报告并撤出不安全的现场。
A、现场安全生产管理人员或者本单位负责人 B、公安部门
C、当地安全生产监督管理部门 D、保卫人员
92、在空气不流通的狭小地方使用二氧化碳灭火器可能造成的危险是(B)。
A、中毒 B、缺氧
C、爆炸 D、火灾
93、用人单位应当在产生职业病危害因素的作业岗位的醒目位置,设置中文警示说明和( B )。
A、公告栏 B、警示标识
C、安全标语 D、宣传口号
94、电气设备着火时,应首先(C)。
A 、用灭火器 B 、报警
C 、切断电源 D、远离现场
95、在梯子上工作时,梯子与地面的斜角度应为(C)度左右。
A、30 B、45
C、60 D、15
96、检查燃气用具是否漏气时,通常采用 (B) 来寻找漏气点。
A、划火柴 B、肥皂水
C、闻气味 D、用手摸
97、二氧化碳灭火剂具有一定的电绝缘性能,适宜于扑救多少伏以下的带电电器设备( C )
A、1000 伏 B、800 伏
C、600 伏 D、500伏
98、启用电动葫芦时,不要一口气起吊,应吊至离地面( C )cm 时停顿一下,以确定吊绳有无异常。
A、5 B、10
C、15 D、20 99、多次弯曲造成的(C)是钢丝绳破坏的主要原因之一。
A、拉伸 B、扭转
C、弯曲疲劳 D、变形
100、安全生产“五要素”是既相对独立,叉相辅相成的有机统一体。“五要素”包括安全法制、安全责任、安全科技、安全投入和(A)。
A、安全文化 B、安全教育
C、安全管理 D、安全评价
二、多选题(40题)
1、安全生产设施或安全生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果,构成犯罪的,应该追究( )和( )的责任。( AB )
A、直接负责的主管人员 B、其他直接责任人员
C、工人 D、非雇主
2、新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程( )、( )和( )。( ABC )
A、 同时设计 B、同时施工
C、 同时投入生产和使用 D、同时改造
3、以下各项中,属于安全生产部门规章的有( A B)。
A、《劳动防护用品监督管理规定》 B、《生产经营单位安全培训规定》
C、《安全生产法》 D、《生产安全事故报告和调查处理条例》
4、责任追究包括追究( )、( )和( )。( ABC)
A、行政责任 B、民事责任
C、刑事责任 D、其他责任
5、任何单位和个人对生产安全事故不得( )、( )、( )或隐瞒不报。( BCD)
A、调查 B、迟报
C、漏报 D、谎报
6、对事故处理必须坚持“四不放过”,即( ABCD )。
A、事故原因不查清不放过 B、防范措施不落实不放过
C、事故责任者和职工未受到教育不放过 D、事故责任者未受到处理不放过
7、下列哪些属于影响人安全行为的因素?( ABC )
A、情绪 B、气质
C、性格 D、社会知觉
8、根据安全行为激励的原理,激励的方法可分为(ABD )。
A、自我激励 B、外部激励
C、内部激励 D、内外部激励
9、“四新”安全教育是指( )、( )、( )和新材料。( ABC )
A、新工艺 B、新产品
C、新设备 D、新方法
10、清扫的要点包括( ABCD )。
A、通道 B、货
架
C、地面 D、工作场所
11、哪些属于非机械性伤害与有害因素?( ABD )。
A、电击伤 B、灼烫和冷冻危害
C、振动危害 D、噪声危害
12、在设备选购中,安全部门应重点审查内容包括(ABCD )。
A、安全卫生技术措施 B、安全卫生性能
C、稳定性 D、安全防护装置
13、安全生产检查的内容包括( ABCD )。
A、查思想 B、查管理
C、查隐患 D、查落实
14、生产性毒物主要经( )和( )进入人体。( AB)
A、呼吸道 B、皮肤
C、消化道 D、内脏
15、防治尘毒危害的措施组织管理有( ABCD )。
A、加强领导 B、加强宣传教育
C、建立、健全职业危害治理的规章制度 D、开展经常性的防尘防毒检查
16、《安全生产法》确立的五项基本原则是人身第一、( )、( )、( )、( )的原则。( ABCD )
A、预防为主 B、权责一致
C、社会监督 D、综合治理
17、生产经营单位是事故隐患( )、( )和( )的责任主体。( ABC )
A、排查 B、治理
C、防控 D、建设
18、发生了生产安全事故,要对相关负责人进行( )、( )和( )责任
追究。( ABC )
A、行政 B、民
事
C、刑事 D、建设
19、下列选项中,( )属于行政处罚。( ABCD )
A、责令改正 B、责令限期改正
C、责令停产停业整顿 D、责令停止建设
20、下列选项中,哪些属于安全生产管理制度?(ABCD )
A、安全生产教育 B、“三同时”
C、安全工作“五同时” D、职业卫生管理
21、下列选项中,哪些属于整理的要点?( ABCD )
A、通道 B、货
架
C、地面 D、工作场所
22、《劳动合同法规定》用人单位有下列哪些情形之一的,劳动者可以解除劳动
合同。( ABCD )
A、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。
B、未及时足额支付劳动报酬的。
C、未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
D、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。
23、《职业病防治法》规定劳动者依法享有职业卫生保护的权利,下列属于劳动
者可享有的职业卫生权利的有(ABD)。
A、获得职业卫生教育、培训的权利。
B、了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素,危害后果和应当采取的职业病防护措施的权利。
C、随意解除与用人单位劳动合同的权利。
D、对违反职业病防治法律与法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告的权利。
24、生产经营企业事故应急救援预案是按预案的适用范围进行分类的,多采用( )、( )、( )的形式进行编制。( ACD )
A、综合预案 B、单一预案
C、专项预案 D、现场预案
25、从业人员在安全生产中可享受以下哪些权利?(ABC )
A、劳动保护权 B、安全生产知情权
C、安全生产监督权 D、随时终止劳动合同权
26、生产过程中的职业危害因素有物理因素、化学因素和生物因素。下列危害因
素属于生物因素的有:( AD )。
A、森林脑炎病毒 B、噪声
C、振动 D、霉菌
27、尘肺病是常见的职业疾病,下列属于尘肺病是(AB )。
A、矽肺 B、石棉肺
C、炭疽 D、森林脑炎
28、下列属于物理因素所致职业病的是( AC )。
A、接触性皮炎 B、中暑
C、手臂振动 D、森林脑炎
29、下列属于高温作业的是( ABC )。
A、炼焦作业 B、夏季露天作业
C、锅炉作业 D、登高检修作业
30、下列属于防坠落护具的有( BCD )。
A、安全帽 B、安全带
C、安全网 D、密目式安全立网
31、按照人体接触及带电体的方式和电流通过人体的途径,电击可分为( ABD )。
A、单相触电 B、两相触电
C、三相触电 D、跨步电压触电
32、电击主要有以下哪些特征?( ABC )
A、在人体的外表留有非常显著的痕迹。 B、伤害人体内部。
C、致命电流较大。 D、致命电流较小。
33、现代安全管理原理包括( ABCD )。
A、系统原理 B、人本原理
C、预防原理 D、强制原理
34、下列属于卤代烷灭火器的是( AD )。
A、1211灭火器 B、泡沫灭火器
C、干粉灭火器 D、1301灭火器
35、电伤是由电流的( A D )等几种效应对人造成的伤害。
A、热效应 B、光效应
C、化学效应 D、机械效应
36、按照应急演练的内容,可将应急演练分为( ABCD)几种。
A、综合演练 B、专项演练
C、现场演练 D、桌面演练
37、根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失,事故可分为( ABCD )
几个等级。
A、特别重大事故 B、重大事故
C、较大事故 D、一般事故
38、生产过程中的职业危害因素主要有( ABC )。
A、物理因素 B、化学因素
C、生物因素 D、人为因素
39、下列伤害属于机械伤害的有( BCD )。
A、高处坠落 B、物体打击
C、压伤 D、绞伤
40、下列属于安全生产行政法规的是( BC )。
A、《安全生产法》
B、《生产安全事故报告和调查处理条例》
C、《安全生产许可证条例》
D、《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》
三、判断题(100题)
1、用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。(√)
2、劳动者有获得职业卫生教育、培训的权利。(√)
3、工伤保险基金可以用于工伤职工的救治和经济补偿以外的用途。(×)
4、从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的,不属于工伤。(×)
5、生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。(√)
6、生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训必须依照安全生产监管监察门制定的安全培训大纲实施。(√)
7、安全设施一经投入生产和使用,不得擅自闲置或拆除。(√)
8、安全管理人员负责对职工进行安全教育和培训。(√)
9、对同一生产经营单位及其有关人员的同一安全生产违法行为,可以给予两次以上罚款行政处罚。(×)
10、安全生产管理机构的设置是根据生产经营单位的危险性、规模大小等因素来确定的。(√)
11、设备操作人员应当做到“三好”、“四会”、“四项基本要求”、“五项纪律”和“润滑五定”。(√)
12、机械设备运转时,操作者可以离开工作岗位。(×)
13、化学性质相抵触或灭火方法不同的两类危险化学品,不得混合贮存。(√)
14、 辨识危害就是辨识与各项业务活动有关的主要危害。(√)
15、企业应在一定的期限内,对已辨识和评价的重大危险源向政府主管部门提交安全报告。(√)
16、职工个人是事故隐患排查、治理和防控的责任主体。(×)
17、生产经营单位隐患排查治理的内容不包括事故报告、处理及对有关责任人的责任追究情况。(√)
18、造成1亿元以上直接经济损失的事故为重大事故。(×)
19、自事故发生之日起40日内,事故造成的伤亡人数发生变化的,应当及时补报。
(√)
20、任何生产经营单位都应该制定《事故应急救援预案》,成立相应的应急救援组织。(×)
21、当安全与生产、效益和速度相冲突时,必须首先保证安全。(√)
22、企业安全保障制度不属于《安全生产法》规定的七项基本法律制度之一。 (×)
23、生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营动相应的安全生产知识和管理能力。(√)
24、生产经营单位的安全生产管理人员没必要对本单位的安全生产状况进行经常性检查。(×)
25、用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动同,不需事先告知用人单位。(√)
26、用人单位必须对本单位产生的职业病危害承担责任,且必须依法参加工伤社会保险。(√)
27、从事与工作有关的预备性工作受到事故伤害时,不应认定为工伤。(×)
28、生产经营单位应当教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。(√)
29、生产经营单位的主要负责人应当熟悉国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准。(√)
30、安全监管有关部门的监督检查人员依法履行事故隐患监督检查职责时,生产经营单位应当积极配合,不得拒绝和阻挠。(√)
31、生产经营单位在事故隐患治理过程中,应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。(√)
33、生产经营单位必须与从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品,但不应安排用于配备劳动防护用品和安全生产活动的经费。(×)
34、任何单位和个人对生产安全事故不得隐瞒不报。(√)
35、安全设施一经投入生产和使用,不得擅自闲置或者拆除。(√)
36、班组长有权拒绝上级不符合安全生产的指令和意见。(√)
37、安全生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故的,对直接负责的主管人员处5年以下有期徒刑或者拘役。(×)
38、未参加工伤保险期间,用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照相关规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。(√)
39、生产经营单位与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡应承担的责任的,该协议无效。(√)
40、生产经营单位发生生产安全事故造成人身伤亡,应当依法承担赔偿责任。(√)
41、“安全第一、预防为主、综合治理”是我国的安全生产方针。(√)
42、强调安全会在一定程度上妨碍生产。(×)
43、建立劳动关系,应当订立劳动合同。(√)
44、职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故的伤害不应认定为工伤。(√)
45、职工有要求用人单位保障职工的劳动安全、防止职业危害的权利。(√)
46、只要消灭了人的不安全行为就能完全防止事故的发生。(√)
47、用人单位因从业人员举报其违法生产,用人单位可以与其解除劳动合同。(×)
48、《职业病防治法》规定劳动者有获得职业卫生教育和培训的权利。(√)
49、对事故报告和调查处理中的违法行为,任何单位和个人有权向安全生产监督
管理部门、监察机关或者其他有关部门举报。(√)
50、在作业过程中职工对于用人单位任何指挥都应无条件服从。(×)
51、《劳动法》规定用人单位禁止招未满16周岁的未成年人。(√)
55、任何绝缘材料都是相对绝缘而无绝对绝缘。(√)
56、电流通过人体的局部肢体是没有危险的。(×)
57、火灾发生时应该乘坐电梯快速逃生。(×)
58、人体触电后会对人体会造成一定伤害,但是不可能导致人死亡。(×)
59、《工伤保险条例》对个体工商户没有约束效力。(×)
60、《消防法》规定发现火灾后,只有专业技术人员才能决定是否立即报警。(×)
61、露天矿山严禁在同一坡面上下双层或多层同时作业。(√)
62、《工伤保险条例》规定,职工死亡一次性工亡补助金为全国上一年度农村居
民可支配收入的20倍。(×)
63、特种作业人员应持证上岗。(√)
64、燃点越低的物品越安全。(×)
65、乙炔瓶在储存或使用时可以水平放置。(×)
66、企业应依法参加工伤保险,保险费用由企业和从业人员共同承担。( × )
67、安装和修理电器设备时,除了电工以外禁止带电作业。( × )
68、生产和生活过程中接触粉尘、毒物、噪声、辐射等物理、化学危害因素达到
一定的危害程度,将会导致职业病(√)
69、对固态的酸碱进行处理时,必须使用工具辅助操作,不得用手直接操作。 (√)
70、浓硫酸、液碱可用铁制品做容器,因此也可用镀锌铁桶。(×)71、从业人员在离岗一年以上重新上岗并从事原工种工作时,可不需接受安全培训。(×)
72、企业单位应每年进行一次防火检查。(×)
73、事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告。( √ )
74、空氧气瓶和乙炔瓶可以放置在一起。 (×)
75、冷却法灭火、窒息法灭火、隔离法灭火等灭火方法只能独立使用,不能同时
共同使用。(×)
76、水型灭火器主要用于扑救固体物质火灾。(√)
77、泡沫灭火器不能用于扑灭带电设备的火灾。(√)
78、生产经营单位从业人员不包括临时聘用的人员。(×)
79、发生火灾时,进行扑救的时候应掌握先消灭、后控制的灭火原则。( × )
80、根据火情的不同可采取边扑救、边报警的方法。(√ )
81、发生火灾,逃跑时最好的办法是低头弯腰,必要时可以爬行。( √ )
82、发生火灾时,应坐电梯快速逃生。( × )
83、按照人体触及带电体的方式和电流流过人体的途径,电击可分为单相触电、
两相触电和跨步电压触电。( √ )
84、单相触电不会对人体构成较大的伤害。( × )
85、电弧烧伤是由弧光放电造成的烧伤,是最危险的电伤。( × )
86、化学爆炸品的主要特点是:反应速度极快,放出大量的热,产生大量的气体,
只有上述三者都同时具备的化学反应才能发生爆炸。(√)
87、电缆接头拆除与装配必须切断电源方可进行作业。(√)
88、国家规定,每年4月的最后一周是职业病防治宣传周。(√)
89、我国标准规定工频安全电压有效值的限值为50V。(√)
90、雷击不会引起燃烧爆炸事故。(×)
91、重大危险源是指长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或贮存危险物质,
且危险物质的数量等于或超过临界量的单元。(√)
92、重大危险源现场应设立明显的安全标志。(√)
93、对于一般的安全隐患,生产经营单位应引起注意,但不必立即进行整改。(×)
94、事故应急救援预案按行政区域可划分为五级。(√)
95、特殊作业人员只要按安环部的指定要求进行入场安全培训,就可以进厂工(×)
96、用火作业许可证有效时间一般不超过五天。(×)
97、作业场所职业病危害应每年申报一次。(√)
98、劳动防护用品分为一般劳动防护用品和特种劳动防护用品。(×)
99、在具有腐蚀性物品的工作地点,不应饮食和吸烟。(√)
100、特别重大事故由发生事故所在省级人民政府负责调查。(×)
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